Заработная плата при сокращенном рабочем времени у женщин на селе

Таким образом, для сотрудниц, работающих в сельских регионах страны, рабочее время не должно превышать 36 часов за семь дней. Кроме того, данное положение должно быть обязательно прописано в графе «Рабочее время» трудового соглашения между подчиненной и ее нанимателем.

Рабочее время для женщин в сельской местности — как рассчитать?

Рассчитывается трудовое время для женщин, работающих на территории сел, довольно просто: 36 часов необходимо разделить на 5 рабочих дней (с учетом положенных выходных – субботы и воскресенья). Следовательно, смена сельской работницы не должна длиться более 7 часов 20 минут.

Однако работодатель имеет право устанавливать и свой распорядок задействованности сотрудницы на месте работы. К примеру, фермер может учредить рабочее расписание с шестидневной неделей и одним выходным (воскресенье).

В должностные обязанности работников клинико-диагностической лаборатории Центральной районной больницы не входит работа, указанная выше, поэтому продолжительность их рабочего времени составляет 38,5 часа в неделю.

Для женщин, работающих в сельской местности, пунктом 1.3 постановления Верховного Совета РСФСР от 1.11.1990 № 298/3-1 “О неотложных мерах по улучшению положения женщин, семьи, охраны материнства и детства на селе” была установлена 36-часовая рабочая неделя при нормальной продолжительности рабочего времени, действовавшей до 1992 года (когда действовал КЗоТ РСФСР), – 41 час в неделю.

В 1992 году в ст. 42 КЗоТ РСФСР были внесены изменения в части сокращения нормальной продолжительности рабочего времени с 41 до 40 часов в неделю.

Заработная плата при сокращенном рабочем времени у женщин на селе

В редакцию “Солидарности” обратилась фельдшер-лаборант сельской больницы. Она задала вопрос о своем праве на сокращенный на 1 час рабочий день – как женщине, работающей на селе.
За ответом мы обратились в отдел правовой и социальной защиты аппарата профсоюза работников здравоохранения РФ.

Вопрос, с которым в редакцию “Солидарности” обратилась наша читательница (к сожалению, не назвавшая своего имени), звучал так:

“Я работаю фельдшером-лаборантом клинико-диагностической лаборатории Центральной районной больницы, расположенной в сельской местности. Продолжительность моего рабочего дня – 7 час. 12 мин., что составляет 36 часов в неделю, т.к.
работа связана с вредными условиями труда.

Заработная плата при сокращенном рабочем времени у женщин на селезнева

Постановление о рабочем времени женщинам в сельской местности

Главными законодательными актами, регламентирующими 36-часовый период трудовой занятости женщин в деревенской местности, являются:

• Трудовой Кодекс РФ – статья № 92 ТК РФ;
• Статья № 423 ТК России о допустимости применять в наши дни постановления Верховного Совета и законодательных актов СССР;
• Постановление ВС РСФСР от 01.11.1990 года.

Именно этими процессуальными положениями российского закона и должны руководствоваться все работодатели, нанимающие на свои предприятия представительниц женского пола.

Сокращенное рабочее время для женщин сельской местности

По закону, на 36-ти часовый трудовой график имеют право все сотрудницы, чье место работы находится на территории сел, деревень, поселков, хуторов либо районных центров.

Заработная плата при сокращенном рабочем времени у женщин на селезневской

При этом не имеет значения, какую должность занимает женщина либо какие обязанности она выполняет. Кроме того, ей не обязательно постоянно жить в сельской местности и быть там зарегистрированной, достаточно просто иметь работу на территории села.
К примеру, ветеринар Самойлова имеет постоянную прописку в городе, но ежедневно она отправляется на работу в фермерское хозяйство, расположенное за чертой города. Следовательно, по закону она имеет право на 36-ти часовую трудовую неделю.

Каждый наниматель, имеющий свое предприятие в селе, должен соблюдать положение о сокращенной неделе для своих работниц, а также оплачивать их труд, как за полный 40-ка часовый период.

Сельские работодатели (фермеры, руководители сельскохозяйственных заводов, фабрик, земельных коллективов, птицеводческих хозяйств, ферм по выращиванию пушного зверя и так далее), составляя рабочий распорядок для своих подчиненных, должны учитывать особенности сельского ритма жизни. В статье раскрывается тема продолжительности трудового времени для женщин в российских деревнях и селах с точки зрения законодательства.

Продолжительность рабочего времени в сельской местности для женщин

Жизнь вне города накладывает определенные обязанности по ведению хозяйства.

Учитывая это, законодательно было принято официальное решение о сокращении недели занятости с 40-ка до 36-ти часов для сотрудниц, проживающих в сельской местности.

По решению суда я должна выплачивать физ. лицу 50 % с пенсии. Кроме пенсии получаю как федеральный льготник ЕДВ в денежном выражении.

Вопрос: включается ли ЕДВ в минимальный прожиточный минимум, когда производят удержания? Если я правильно поняла, согласно 101 статье Федерального Закона эти социальные выплаты не подлежат удержанию.

Пенсия — 16784,36 р., ЕДВ – 2532,98.
Удержание – 8392,18.

Раз ЕДВ не подлежит удержанию, то с пенсии должны оставить прожиточный минимум. У нас для пенсионеров по Казани он составляет 10175 р. То есть снять у меня могут только 6609 р. Тогда на моём счёте должно остаться 10175+2532 — 12700.

Я права или что-то не так поняла? Ведь если бы ЕДВ не было переведено в денежную форму, оно осталось бы у меня…

Заранее спасибо за ответ.

Похожее

• Рабочее время для беременных

  Положения, которые гарантируют труд беременных женщин, закреплены в ТК РФ. Этот закон предусматривает ряд норм,…

• Неполное рабочее время – особенности

  Прежде чем приступить к работе, сотрудник и работодатель должны оформить трудовой договор. В нем они…

• Рабочее время при работе по совместительству

  Человек, работая у разных работодателей одновременно, должен помнить о требованиях трудового законодательства в области нормирования…

• Гибкое рабочее время – в чем особенности и как установить?

  В ТК РФ имеется отдельный пункт, который касается особенностей и элементов гибкого рабочего времени или, как…

• Охрана труда женщин и молодежи по Трудовому кодексу РФ

  По деловым качествам законодательство уравнивает в правах всех сотрудников при трудоустройстве.

Далее будет рассмотрено, какие правовые акты регулируют данное сокращение рабочего времени.

Рабочее время для женщин в сельской местности по ТК РФ

Продолжительность трудового времени для всех слоев населения регламентирована статьей № 91 ТК РФ, согласно которой период занятости человека не должен превышать 40 часов в неделю. Статья под номером 92 ТК РФ делает возможным сокращение продолжительности периода задействованности для определенных категорий граждан. К ним, в частности, относятся медики, педагоги, шахтеры и лица других профессий. Опираясь на данный закон, а также на Постановление Верховного Совета РФ № 288 (части 1 -3) от 1 ноября 1990 года, с целью улучшения положения российских женщин, проживающих в местности, удаленной от города, была установлена сокращенная трудовая неделя в 36 часов.

Имею ли я право на сокращенный на 1 час рабочий день, как женщина, работающая на селе, согласно постановлению Верховного Совета РСФСР от 1.11.1990 № 298/3-1 “О неотложных мерах по улучшению положения женщин, семьи, охраны материнства и детства на селе”.

Отвечает заведующая отделом правовой и социальной защиты аппарата профсоюза работников здравоохранения РФ Марина КРАСНОРУДСКАЯ:

– Продолжительность рабочего времени медицинских работников клинико-диагностических лабораторий медицинских организаций устанавливается на основании пункта 1 раздела XLII “Лаборатории, научно-исследовательские лаборатории, институты, учреждения и организации, лаборатории учебных учреждений” Списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день (утв.